Trong những năm gần đây, xuất khẩu lao động tiếp tục là một trong những hướng đi quan trọng, mở ra nhiều cơ hội việc làm ổn định cho người lao động Việt Nam tại thị trường châu Âu. Trong đó, Romania là điểm đến được nhiều người lao động quan tâm nhờ nhu cầu tuyển dụng lớn, môi trường làm việc rõ ràng và chế độ đãi ngộ ổn định. Đồng hành cùng người lao động trên hành trình này, LMK Việt Nam đang từng bước khẳng định uy tín và chất lượng trong lĩnh vực xuất khẩu lao động.
Mới đây, các ứng viên thuộc đơn hàng RO 71.2 do LMK Việt Nam triển khai đã hoàn thành buổi phỏng vấn tại Đại sứ quán Romania. Buổi phỏng vấn diễn ra trong không khí nghiêm túc, đúng quy trình và ghi nhận nhiều đánh giá tích cực từ phía cơ quan tiếp nhận. Đây là kết quả của cả một quá trình chuẩn bị bài bản, có định hướng rõ ràng ngay từ đầu của người lao động dưới sự đồng hành của LMK Việt Nam.
Trước khi tham gia phỏng vấn, các ứng viên đã trải qua thời gian đào tạo tập trung tại trung tâm của LMK Việt Nam. Nội dung đào tạo không chỉ dừng lại ở kiến thức chuyên môn, mà còn chú trọng đến ngoại ngữ, tác phong làm việc, kỹ năng giao tiếp và sự hiểu biết về môi trường lao động tại Romania. Đặc biệt, ngoại ngữ được xác định là yếu tố then chốt, giúp người lao động tự tin hơn khi phỏng vấn cũng như trong quá trình làm việc thực tế sau này.
Theo ghi nhận, trong buổi phỏng vấn tại Đại sứ quán Romania, nhiều ứng viên đã thể hiện tốt khả năng giao tiếp, trả lời rõ ràng, mạch lạc và đúng trọng tâm. Sự tự tin, thái độ nghiêm túc cùng nền tảng kiến thức được chuẩn bị kỹ lưỡng chính là điểm cộng lớn, giúp buổi phỏng vấn diễn ra thuận lợi. Đây cũng là minh chứng rõ nét cho hiệu quả của quá trình đào tạo mà LMK Việt Nam đang triển khai trong hoạt động xuất khẩu lao động.
Đại diện LMK Việt Nam cho biết, đơn vị luôn xác định chất lượng người lao động là yếu tố cốt lõi để xây dựng uy tín lâu dài với đối tác nước ngoài. Vì vậy, mọi khâu từ tư vấn, đào tạo, phỏng vấn cho đến hoàn thiện hồ sơ đều được thực hiện theo quy trình rõ ràng, minh bạch. LMK Việt Nam không chỉ hỗ trợ người lao động trong giai đoạn đầu mà còn theo sát trong suốt quá trình làm việc tại nước ngoài, nhằm đảm bảo quyền lợi và sự ổn định cho người lao động.
Trong bối cảnh thị trường xuất khẩu lao động ngày càng có sự chọn lọc cao, việc người lao động được trang bị đầy đủ kiến thức, kỹ năng và tâm lý vững vàng là yếu tố mang tính quyết định. Những kết quả tích cực từ đơn hàng RO 71.2 tiếp tục cho thấy định hướng đúng đắn của LMK Việt Nam trong việc nâng cao chất lượng đào tạo, lấy người lao động làm trung tâm và đáp ứng tốt các yêu cầu từ phía đối tác quốc tế.
Thời gian tới, LMK Việt Nam sẽ tiếp tục triển khai nhiều đơn hàng xuất khẩu lao động sang Romania và các thị trường châu Âu khác, với mục tiêu mang đến cơ hội việc làm bền vững, thu nhập ổn định và môi trường làm việc an toàn cho người lao động Việt Nam. Đồng thời, LMK Việt Nam cũng cam kết không ngừng cải thiện chất lượng đào tạo và dịch vụ, góp phần nâng cao hình ảnh lao động Việt Nam trong mắt các đối tác nước ngoài.
Với định hướng phát triển rõ ràng và kinh nghiệm thực tiễn trong lĩnh vực xuất khẩu lao động, LMK Việt Nam đang từng bước khẳng định vai trò là đơn vị đồng hành tin cậy của người lao động Việt Nam trên con đường làm việc và phát triển tại thị trường quốc tế.
Email: lmkvietnam@gmail.com. Hotline: 0936.284.566 | 0971.594.566. Địa chỉ trụ sở chính: Tầng 3, tòa nhà Mỹ Đình Plaza, Số 138 Trần Bình, Phường Từ Liêm, TP. Hà Nội Trung tâm đào tạo: 72 – 74 đường Hoa Ngọc Lan, khu biệt thự Quang Minh, Mê Linh, Hà Nội Cơ sở Hàm Yên: Tổ dân phố Tân Tiến, Xã Hàm Yên, Tỉnh Tuyên Quang Cơ sở Tuyên Quang: Tổ 13, Phường Minh Xuân, Tỉnh Tuyên Quang Cơ sở Đà Nẵng: Thôn Hòa Đông, Xã Núi Thành, Thành phố Đà Nẵng Cơ sở Khánh Hòa: TDP Đại Cát 1, Phường Ninh Hoà, Tỉnh Khánh Hoà
Bình luận