Xu hướng mở rộng sang thị trường châu Âu

Xuất khẩu lao động tiếp tục là một trong những hướng đi quan trọng giúp nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống và mở rộng cơ hội nghề nghiệp cho người lao động Việt Nam. Trong những tháng đầu năm 2025, số lượng lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài đã đạt con số ấn tượng. Đặc biệt, các thị trường truyền thống như Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan (Trung Quốc) vẫn duy trì ổn định, trong khi đó châu Âu đang nổi lên như một điểm đến tiềm năng, thu hút ngày càng nhiều lao động Việt Nam.

Số lượng lao động xuất khẩu tăng mạnh đầu năm 2025

Theo số liệu thống kê mới nhất, trong quý I năm 2025, Việt Nam đã đưa hơn 38.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài. Các thị trường chính vẫn là Nhật Bản, Hàn Quốc và Đài Loan (Trung Quốc). Tuy nhiên, sự chuyển dịch sang các quốc gia châu Âu đang ngày càng rõ rệt khi nhiều lao động Việt Nam lựa chọn làm việc tại các nước như Romania, Ba Lan, Đức, Hungary và Cộng hòa Séc.

Theo các chuyên gia, nguyên nhân khiến lao động Việt Nam quan tâm nhiều hơn đến thị trường châu Âu là do một số yếu tố quan trọng như:

Mức thu nhập ổn định và cao hơn so với một số thị trường truyền thống.
Chế độ đãi ngộ, phúc lợi tốt, phù hợp với lao động có tay nghề cao.
Nhu cầu tuyển dụng lao động nước ngoài tại châu Âu tăng mạnh do thiếu hụt nhân lực trong các ngành công nghiệp, xây dựng và dịch vụ.
Thời hạn hợp đồng dài, cơ hội định cư cao với nhiều chương trình hỗ trợ từ chính phủ các nước sở tại.

LMK Việt Nam mở rộng cơ hội cho lao động Việt Nam

Là một trong những đơn vị đi đầu trong lĩnh vực xuất khẩu lao động, LMK Việt Nam không ngừng mở rộng thị trường, tìm kiếm đối tác mới để mang đến cơ hội việc làm chất lượng cho người lao động.

Trong năm 2025, LMK Việt Nam tiếp tục tăng cường tuyển dụng và đào tạo lao động có tay nghề cao để đáp ứng nhu cầu của các nhà tuyển dụng quốc tế, đặc biệt là tại châu Âu. Những ngành nghề có nhu cầu cao gồm cơ khí, hàn, xây dựng, sản xuất công nghiệp, chế biến thực phẩm và dịch vụ nhà hàng – khách sạn.

Ngoài ra, LMK Việt Nam cũng chú trọng đến việc đào tạo ngoại ngữ, kỹ năng chuyên môn và tác phong làm việc chuyên nghiệp để đảm bảo lao động có thể thích nghi tốt với môi trường làm việc quốc tế.

Xu hướng nào cho lao động Việt Nam trong thời gian tới?

Sự thay đổi về tỷ giá tiền tệ và điều kiện làm việc tại một số thị trường truyền thống như Hàn Quốc khiến nhiều lao động cân nhắc lại lựa chọn của mình. Khi đồng Won mất giá, thu nhập thực tế của người lao động bị ảnh hưởng đáng kể, dẫn đến sự quan tâm lớn hơn đối với những thị trường có mức thu nhập ổn định như châu Âu.

Với nhu cầu lao động ngày càng cao tại các quốc gia châu Âu và sự chuẩn bị kỹ lưỡng từ các đơn vị tuyển dụng như LMK Việt Nam, xuất khẩu lao động sang châu Âu hứa hẹn sẽ trở thành xu hướng mới trong những năm tới. Đây không chỉ là cơ hội nâng cao thu nhập mà còn giúp lao động Việt Nam tích lũy kinh nghiệm, phát triển sự nghiệp lâu dài.

Kết luận

Xuất khẩu lao động tiếp tục là một lĩnh vực quan trọng đối với nền kinh tế Việt Nam, giúp giải quyết việc làm và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Với sự mở rộng mạnh mẽ sang thị trường châu Âu, LMK Việt Nam cam kết đồng hành cùng người lao động, mang đến những cơ hội việc làm chất lượng và bền vững.

Người lao động quan tâm đến các chương trình xuất khẩu lao động có thể liên hệ với LMK Việt Nam để được tư vấn chi tiết về cơ hội việc làm tại các thị trường tiềm năng.

——————-

LMK Việt Nam – Đơn vị top 1 về Cung ứng việc làm ngoài nước tại Việt Nam

– Đơn vị đạt giải 3 kỳ thi kỹ năng nghề thành phố Hà Nội

Email: lmkvietnam@gmail.com.