Việt Nam – Singapore tăng cường hợp tác phát triển nguồn nhân lực

Chiều 6/7, tại Hà Nội, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung tiếp xã giao Bộ trưởng Bộ Nhân lực kiêm Bộ trưởng thứ hai Bộ Công Thương Singapore Tan See Leng.

Hai Bộ trưởng trao đổi một số nội dung liên quan đến tình hình hợp tác giữa hai nước Việt – Sing trong lĩnh vực lao động, phát triển nguồn nhân lực.

Buổi làm việc giữa Bộ trưởng Đào Ngọc Dung và Bộ trưởng Tan See Leng là dịp để hai bên thảo luận, thống nhất quan điểm, qua đó chuẩn bị những nội dung quan trọng hướng tới cuộc gặp gỡ của lãnh đạo cấp cao hai nước thời gian tới.

Vui mừng đón tiếp Bộ trưởng Tan See Leng sang thăm và làm việc tại Việt Nam, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung nhấn mạnh, năm 2023, Việt Nam và Singapore đang hướng tới kỷ niệm 50 năm thiết lập quan hệ ngoại giao, 10 năm quan hệ đối tác chiến lược. Đây là hoạt động có ý nghĩa rất quan trọng, góp phần thúc đẩy quan hệ hợp tác giữa hai nước.

“Nhìn tổng thể, hợp tác giữa hai nước trong thời gian qua có rất nhiều tiến bộ và hiệu quả nhưng vẫn chưa thực sự tương xứng với tiềm năng và nhu cầu của cả hai quốc gia.

Kỷ niệm 50 năm thiết lập quan hệ ngoại giao là dịp để hai bên nhìn lại quá trình hợp tác một cách thực chất hơn, đầy đủ hơn và quan trọng là tìm ra hướng đi để phát triển, nâng tầm quan hệ, vượt lên trên khả năng của hai nước”, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung nhấn mạnh.

Bộ trưởng Đào Ngọc Dung khái quát, hiện nay, Singapore dẫn đầu ASEAN và đứng thứ 2 trên thế giới về vốn đầu tư tại Việt Nam với 3.095 dự án, tổng vốn 70,8 tỷ USD, chiếm 22,9% tổng vốn FDI đăng ký.

Các khu công nghiệp Việt Nam – Singapore (VSIP) tại Bình Dương, Nghệ An, Bắc Ninh, Bình Định, Quảng Ngãi, Cần Thơ… hoạt động hết sức hiệu quả. Đó là biểu tượng của thành công trong hợp tác đầu tư, đồng thời mở ra cơ hội quan trọng trong đẩy mạnh hợp tác nhân lực giữa Việt Nam và Singapore.

Singapore cũng là quốc gia tiếp nhận nhiều lao động Việt Nam làm việc trên các tàu vận tải biển mang quốc tịch nước này với hơn 1.300 người năm 2022. Năm nay cũng đã có khoảng 700 lao động Việt Nam xuất cảnh đi làm việc tại Singapore trong ngành xây dựng, dưới hình thức này.

Đánh giá cao trình độ, kinh nghiệm đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao của Singapore, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cho biết, Việt Nam nói chung và ngành LĐ-TB&XH nói riêng rất quan tâm đến công tác phát triển nguồn nhân lực, trong đó đặc biệt là việc đào tạo cán bộ quản lý.

“Kết quả hợp tác thời gian qua giữa Việt Nam và Singapore cho thấy các chương trình hợp tác với Singapore trong lĩnh vực đào tạo nguồn nhân lực rất hiệu quả, có ích cho Việt Nam”, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung nhấn mạnh.

Lãnh đạo Bộ LĐ-TB&XH Việt Nam mong muốn đẩy mạnh hợp tác với Singapore trong triển khai lĩnh vực đào tạo, phát triển nguồn nhân lực, trong đó có đào tạo cán bộ cho hệ thống chính quyền.

Đồng thời mong muốn phía Singapore tham gia đầu tư vào 3 dự án trung tâm quốc gia đào tạo và thực hành nghề chất lượng cao tại 3 miền Bắc – Trung – Nam.

Tại buổi làm việc, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung đề nghị hai bên tiếp tục tăng cường hợp tác và chia sẻ kinh nghiệm về các chương trình nâng cao kỹ năng, tái đào tạo kỹ năng nghề nghiệp và nâng cao năng lực cho lực lượng lao động.

Bên cạnh đó, lãnh đạo Bộ LĐ-TB&XH Việt Nam mong muốn phía Singapore tạo điều kiện cho sinh viên Việt Nam tham gia vào các chương trình lao động kỳ nghỉ để có cơ hội trải nghiệm, tích lũy kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài và kết nối sinh viên hai nước.

Cảm ơn lãnh đạo Bộ LĐ-TB&XH Việt Nam dành thịnh tình tiếp đón, Bộ trưởng Tan See Leng nhấn mạnh, nguồn nhân lực là tài nguyên quan trọng nhất của mỗi quốc gia. Hiện nay, Singapore đang tập trung đầu tư cho phát triển nguồn nhân lực, nhất là đầu tư cho đối tượng yếu thế với mục tiêu đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế trong thời đại cách mạng số.

Ghi nhận đề xuất của người đứng đầu ngành LĐ-TB&XH Việt Nam, Bộ trưởng Tan See Leng đánh giá cao trình độ, sức sáng tạo từ nguồn nhân lực chất lượng cao của Việt Nam. Ông đồng thời khẳng định Singapore sẵn sàng phối hợp, chia sẻ kinh nghiệm trong lĩnh vực đổi mới sáng tạo.

Nguồn: Dân Trí.